最新经济统计学就业方向及就业前景分析(模板5篇)

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经济统计学就业方向及就业前景分析篇一

改革开放以来，我国的经济发展取得了巨大的进步。当前我国正处于在社会发展的转型期，如何提升经济管理以促进经济的健康持续发展成为我们急需解决的一个问题。统计学作为一种工具，在提升经济管理中起着重要的作用，更有利于我们把握经济发展的客观规律。所以我们有必要对统计学在经济与管理领域的应用进行深入的探讨，从而促进我国经济的又好又快发展，为社会主义现代化建设贡献一分力量。

一、统计学在经济管理中的应用价值

统计学在经济管理中的应用主要是通过对国民经济进行资料收集、整理数据和分析，并以此对国民经济进行科学的预测。统计学发展到今天，已经成为社会主义经济发展的一项基础性工作，不论是在宏观调控还是在微观管理中，统计学都发挥着重要的作用。通过数据统计，我们可以通过对我国当前的分配关系和所有制关系进行分析，在揭示了我国经济发展的性质的同时，进一步把握当前我国社会发展的状况，了解资源的利用与发展进程之间的密切关系，从而理清现代社会发展的一般规律。可以说统计在当前的经济管理中是无所不见的，对我们掌握事物本身内在量和性质以及事物之间的内在联系提供了有益的帮助。

二、统计学在经济管理中的应用表现

第一，市场营销中统计学的应用。随着市场营销的不断发展，统计学在市场营销中的应用也越来越广泛。统计学作为一门以收集信息和处理信息为主的一门学科，能够为市场营销的市场策划的过程中提供科学的决策方案。首先，客户的满意度与忠诚度。满意度可以通过顾客的感知与所期望效果间的差异函数来表示。客户的忠诚度是指顾客在对某种产品拥有一定的满意度的基础上对该产品的信任、支持以及对产品再购买的一种心理倾向。其次，是对市场的划分。这种市场划分是指在一定的基数和变量的基础上，把市场的消费者划分成不同的类型。划分为同一类的消费者都具有共同或相似的`购买力或者购买方式。在市场的营销中，必须要广泛的收集资料，并进行科学的处理与分析，才能形成科学、准确的策划。第二，我国证券投资中统计学的应用。在我国的金融业，随处可见统计学的应用，同时也是一项基础性应用，因为在我国的金融行业中市场需要对大量的数据进行收集和分析。但是尽管统计学在我国证券业的使用历史非常久远，但是在应用之中仍然存在着一些不足之处。首先，我国的统计部门在日常工作中会受到来自上级以及同级部门的双层领导，这在一定程度上已经不能适应我国目前经济发展的客观需要了，在这种体制下，往往会出现统计报表的结果偏离事实，也欺骗了股民。其次，我国的证券业发展到今天仍然处于初级阶段，发展的不稳定性也在一定程度上影响了统计数据的有效性。

三、改善统计学在经济与管理领域的应用

第一，改变传统的工作运行机制。首先，公司的统计工作应该由计划部门来负责，使统计的整个环节在公司的内实现，同时强调在资料的收集以及整理的过程中一定要有所针对性，这样得出的统计结果才有价值和意义；其次，对于收集到的信息应该科学地进行分析，这要求相关的工作人员在对收集到的信息具有一定的了解的基础之上，运用当代的信息技术手段，系统深入的对数据进行分析和比较，从而提高统计数据报表的可利用价值；最后，应该改变传统单向度的信息传递方式，在各个部门之间信息的交流中以及信息的有效流动中，提升信息的自身价值和适用范围。第二，提高相关工作人员的职业素养。统计工作均是由专业的工作人员来实现的，其中这些工作人员的自身素养对统计工作的效率与效果具有重要的影响，这就要求企业要提高从事统计工作人员的专业素养，定期对相关工作人员进行培训，为他们提供外出甚至是出国深造的机会，使他们在更新自身的专业知识的基础上，紧跟时代要求和科技发展的步伐，更好地进行数据统计工作。同时，公司除了要注重统计工作人员的专业素养以外，还要对他们进行一定的考核，不断优化员工的奖惩制度，结合实际工作中的业绩给予一定的奖励或惩罚，从而在精神上激励员工做好自己的本职工作，不断提升自己的职业素养。第三，运用现代技术，提高统计数据的有效性。随着信息技术的不断发展，一些信息实现了跨时空、跨地域的流通和交流。在这样的背景下，企业要把握好机遇，在充分利用信息技术优点的基础上，扩大信息的搜集范围，加快信息的处理效率和质量，从而为企业的经营管理进行科学决策提供数据支持，促进企业的发展。

结语

综上所述，统计学作为一种数据处理工具，已经被应用于社会生活的各个领域。随着当今世界经济的飞速发展，统计学在经济管理中的应用更是越来越广泛，统计学中为我们提供了进行经济与管理的研究和决策的有力依据，对企业的经营管理的科学决策更是具有不可替代的作用。所以，加快统计学在经济与管理领域中的应用，是新时期下我们需要努力的重要工作，也是维护和促进经济发展的重要支撑。

参考文献：

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[2]邵俐脒.统计学在现代经济与管理领域的应用分析[j].经济与法,.

[3]郎雪雷.现代经济管理中统计学知识的应用[j].青春岁月,2015(05):252.

经济统计学就业方向及就业前景分析篇二

摘要：统计学是一门研究获取、处理、分析数据的科学方法的科学，常被应用于企业市场营销、人力资源管理与资产评估领域。新时期，随着国民经济持续、快速、健康发展，经济学也相应地得到了一定的发展，尤其是其相关的内容与形式变革，越发趋向于完善。换言之，从企业经营发展的角度来看，要想在当代经济管理中取得更好的发展，必须要运用统计学的相关知识。然而，从20世纪末期到目前为止，国内关于此方面的研究却微乎其微。基于此，着重探讨统计学在企业经济管理中的应用，例如在营销管理、人资管理、审计实务等运营环节的推广应用。

关键词：统计学；经济管理；应用

一、问题的提出

现阶段我国社会经济的发展已然进入到了新常态阶段，简单一点来概述，就是指从高速发展的阶段逐步向以注重经济质量为主的可持续、平稳方向发展。在这一时期，各行业企业也正处在关键的转型发展时期。从大的方面来看，国民经济、社会各项事业的发展也均处于较好的态势。但是，其中突出存在的一些问题也应当值得我们注意，例如在市场经济管理方面。由于各种各样的原因，以某些关于经济管理的问题存在很大的不确定性，尤其是对于中小型企业来说，经济管理质量的好坏与优劣，直接关乎着企业未来的生存与发展。因此，对于各行业企业来说，特别是中小规模型的民营企业，在市场经济管理各项实践活动中，非常有必要运用统计学的相关概念来对其进行相关的指导。如此一来，便可督促人们更为深入地了解到经济管理，最终有助于企业领导和管理者制定科学的决策，做出正确的判断。

二、相关概念界定

（一）统计学

统计学是一门综合性社会学科，具有非常强的社会实践性。基于统计学的相关社会实践应用中，它主要是通过采取一系列必要的`手段方法，来获取数据，并对获取到的数据资料进行综合分析，包括数据的整理、资料信息的搜索等。在此基础上来进行数据分析，所要实现达成的目的是对对象做出最佳的预测和判断。关于统计学的发展，距今已经有一个多世纪的演变历程。进入到20世纪以来，统计学在西方资本主义国家地区得到了充分的发展，一些新统计方法也相继出现。特别是进入到20世纪八九十年代，随着计算机技术的飞速发展，对于统计学的发展演变更是起到了划时代的意义，统计方法运算效率大大提高。发展到今天，大量的研究一再向人们表明，统计学在现代化的市场经济和企业管理中，扮演着不可替代的重要作用。新时期，随着我国各项事业的快速发展，统计学对于市场各层级的管理作用越发显著，尤其是企业的生产运营，几乎每一个环节都需要统计学来支撑。

（二）市场经济管理

关于市场经济管理，顾名思义，主要是由经济学和管理学构成。所以，关于经济管理的研究，应当从这两个方面来综合切入。首先来看经济学，经济学主要是研究价值在各个环节的规律的相关理论概念。具体就是指，在整个行业市场或者企业经济运行过程中，每一个环节都能够产生一定的价值，这是必然规律，以此来实现相应的价值间的转换，最终来满足人们生产生活的实际需求。再来看管理学，管理学则是一门综合性的社会大学科，在应用领域，它主要用来研究各类管理活动，而市场经济运行中各类管理活动属于其中的一部分内容。以经济发展领域来说，在经济管理中，主要目的是在现有的一切条件下，通过一系列的手段对管理活动的各个元素进行有效的组合配置，最终有助于实现社会生产力的大幅提高。

三、经济学在市场经济管理中的影响机制

（一）统计学在经济管理中的作用

上述简要概述了统计学与经济管理的相关概念，从中认识到了统计学是一门综合性比较强的科学。特别是进入21世纪以来，伴随着计算机信息技术的迅猛发展，统计学这门学科在市场经济管理中的功能作用越发显著。笔者结合当下实际，在这里将其归纳为以下两大方面：第一，将统计学运用到市场经济管理中，可以很好地解决在经济管理中的收入报酬问题。20世纪80年代，我国全国实行改革开放政策，其中最大的体制变革就是倡导发展社会主义市场经济。也正是从这一时期开始，市场各经济活动主体，更多地关心自己的个人利益。社会主义市场经济体制的逐步确立与大力发展，对于国民经济取得的巨大成就是功不可没。然而，其中存在的问题也比较突出，即市场经济活动的参与者的薪酬问题。在现阶段，现代经济管理领域，市场上的每一个主体都可以作为经济的参与者，无论是国有企业、事业机关、民营老板、普通的工作者，在自身劳动过程中产生的价值以及所获得薪金的多少，必然会引起每个人的关注。因此，创设搭建一个公共、公正的大众环境和平台非常有必要。基于此，就必须得有一个合理的分配指标，以此来保障市场每一个经济主体的利益都不受到损害，或者是将这种损害降到最低。在统计学应用中，企业通常采取数学统计公式，来对职工的薪酬进行计算，严格遵循定量计算准则。第二，通过统计学方法的引入，有助于更加充分地对市场经济管理活动进行规划，尤其是充分应用数学知识。除了上述提到的职工的薪酬分配问题之外，对于整个社会、行业、市场经济运行的管理，统计学相关知识理论在其中也扮演着极为关键的角色。以现阶段为例，经济新常态背景下，市场经济不断发展，所需要的统计信息也逐渐增加。因此，对于统计学运用的方法和手段也提出了更高的标准要求。所以，在这一时期我们也看到了，统计手段呈现出多样化的发展演变趋势，以此来满足社会主义市场经济环境下不同政策下、不同部门、不同行业企业的具体要求。企事业单位在进行经济发展规划和制定战略目标时，也都离不开统计学的有关知识，需要建立一定的指标和变量。此外，通过运用统计学有关知识，可以更好地促进经济管理活动中数学知识的应用实效性。因为数学也是一门严谨的学科，简单一点来形容，即“一就是一，二就是二，容不得半点虚假”。所以，运用统计学知识及分析软件，就可以很好地达到这一目的。

（二）统计学在经济管理中的应用

关于统计学在市场经济管理活动中所起到的重要作用和自身优势，上述也提到了，它可以很好地解决现实中的一些实际性问题。比如企业在财务分析、报表设计、薪酬计算、人资管理等活动中，运用统计学的相关理论和计算方法，可以更原本模糊、笼统的数据变得更为直接、直观，有助于工作管理人员和部门领导更加清楚实际情况。在这里，笔者结合着自身的一些经验认识，从三个方面（营销管理、人资管理、审计实务）简要分析。第一，统计学相关知识理论在企业市场营销活动中的应用。在该领域，主要表现为收集、处理信息，目的就是为企业进行市场营销全过程中的每一个环节，提供强有力、可行性的指示作用。例如，运用统计学知识可以更为深入地分析市场客户的满意度和忠诚度。在具体实施上，普遍采用的方法形式就是问卷调查，通过统计分析得到客户满意度和忠诚度的数值。从中发掘出问题，分析出原因，以便采取更加有针对性的改进方略。再如，运用统计学知识可以对市场进行细分。常采用的统计分析方法有因子模型、聚类分析等，按照一定的基数和变化，可以更有策略性地将市场按照企业营销群体的不同来进行细分。

如此一来，便可以让企业营销部门深入了解到不同消费群体的各种不同特点，进而实行不同的营销方案，即差异化战略营销。第二，统计学相关知识理论在企业人资管理中的应用。毫无疑问，在当前日益激烈的市场经济环境下，企业行业间的竞争，归根结底就是人才和科技实力的竞争。换言之，人力资源管理对于企业的正常运行起到着不可替代的作用。因为企业无论是在内部生产、运营，还是在外部市场活动等领域，所有的实践活动与经济管理均是围绕着“人”来进行的。因此，在企业日常的人资管理中，通过对各种人力资源进行良好的调配，对于企业的正常运行以及规避不良问题的发生，无疑是一大有力保障。当然，要想实现这些，对于统计学的应用是不可或缺的。对于企事业单位来说，在运用统计学进行人资管理时，必须立足于整体来强化全方位分析策略，兼顾各部门、各生产运营环节的协调度，才能督促着企业朝着更好、更快的方向去发展。第三，统计学相关知识理论在企事业单位审计实务中的应用。就目前而言，随着社会经济新常态大背景环境的到来，统计学的发展已然进入到了一个全新的时代。在这一时期，计算机技术的应用、新计算方法的衍生，以及大量新计算模型的使用和推广，不断丰富着统计学的内容。换言之，现阶段，社会经济的各部门要想实现良好的发展，都离不开统计学。例如，企事业单位在运用统计学来分析审计实务，就是一项比较可靠的监督约束机制，很好地规范着整个行业市场的秩序。在审计实务分析过程中，一般都需要采用抽样的方法来进行，由于每一个样本所反映的实际情况都不尽相同。因此，为了确保抽样数据的完整性以及统计计算后结果的准确性，必须充分利用和强化统计学和数学之间的关联，制定一套灵活的分析方法。

四、结语

本文基于统计学在市场经济管理中的影响研究，着重探讨统计学在企业经济管理中的应用，主要分析了营销管理、人资管理、审计实务等环节的推广应用。正如文中所言，将统计学运用到市场经济管理中，可以很好地解决在经济管理中的收入报酬问题，有助于更加充分地对市场经济管理活动进行规划。

参考文献：

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[4]杨永涛.基于dea方法的我国上市银行前沿效率及影响因素研究[d].南京：南京财经大学，.

经济统计学就业方向及就业前景分析篇三

据有关调查显示：近几年来，我国的经济收入大幅度上升，除了国家政策的合理调控与广大群众离不开关系之外，还与经济管理工作的调控作用有着密不可分的关系。为此，笔者对经济管理在经济中的重要意义，进行了适当合理的总结，发现其主要有以下几个方面的内容：

1．经济管理工作能够更好的调节社会经济活动。在当前我国的经济发展的过程中，除了一些国家政策的辅助经济之外，对经济发展的动态进行不断调整的一个最重要因素就是———经济管理。其不仅能够对我国的经济活动中的动态发展工作，做出最为合理的分析，还能更好的调节国民经济社会活动，从而使得我国的经济管理步入正轨，减少了与国际经济发展的“脱轨”情况的发生。

2．我国的经济管理工作不仅使得我国的经济步入了正轨，还科学合理的`改变了我国的市场经济体制。由于我国是发展中国家，这在一定的程度上决定了我国的市场经济在发展的过程中，难免不会出现市场经济机制构建不健全的情况发生，这种发展中存在的不足，不仅使得市场经济在发展部能更好的分析市场中存在的潜在风险，还使得经济在发展的过程中存在众多的制约因素，不利于我国的经济发展，而经济管理工作的顺利科学应用，不仅使得我国的各个行业的经济管理者能够更好的规避市场中的风险，还能更好的了解市场的经济的动态变化，从而在本质上彻底的提高了我国的经济发展。

经济统计学就业方向及就业前景分析篇四

摘要：企业生存、发展的根本保障就是科学有效的管理，当今经济环境竞争越来越激烈，需要切实提升企业管理水平。企业管理的重点就是经济管理，通过高效的经济管理，可以使企业更具竞争力，同时也可以更好地规避风险，使企业经济效益大幅度提升。在新的发展形势下，企业发展必须要强化和创新企业经济管理。

关键词：强化创新企业经济管理

我国实施改革开放之后，不断提升国民经济水平，尤其是加入了wto之后，企业面临着很多机遇，同时也面临着很多挑战，在激烈的竞争当中，企业要想获得发展，就要加强经济管理。当前经济市场不断发展，经济管理工作也是非常重要的，否则就会带来各种经济损失，因此企业经济管理工作要落实下去，不能出现松懈和怠慢等问题，不断强化和创新企业经济管理模式，这样企业才可以获得健康稳定的发展。

1概述企业经济管理的内容和作用

企业的经营管理目标就是获得最大的经济效益，在激烈的竞争环境下，企业需要通过经济管理，降低企业成本，这样才可以不断加强自身实力，提高竞争力，实现经济效益的最大化。

1.1内容

企业在日常运营过程中，管控各项成本的方法就是企业经济管理。企业降低内部生活管理和运作的成本，制定科学的计划和标准，利用一定的策略缩减成本，使企业经济效益得到提高。

1.2作用

企业经济管理需要制定经济政策和目标，此外需要管理财务开支和预算。企业经济管理可以有机结合多个生产要素，形成實际生产力，转变生产力，实现完整的生产系统。通过经济管理可以促进企业发展，提高企业经济管理水平，设置科学的内部结构，这样才可以提高综合生产力，转化科学技术为生产力，真正地提高企业经济效益。

2企业经济管理的意义

2.1转变企业经济体制

我国企业经济增长通常都是利用粗放式模式，浪费大量的能源和资源等，牺牲环境利益获取经济利益。近些年我国不断提升经济发展水平，逐渐增强的环保节能意识，开始利用集约型经济增长模式。在这种大背景下，企业要想获得发展，就要建立经济管理理念，不断创新经济管理制度，这样才可以紧紧跟随市场经济的发展潮流。

2.2充分调动员工的工作积极性

企业经济管理涉及的项目很多都关系到员工自身利益，实施强化经济管理，可以利用有效的激励措施，充分调动员工的工作积极性，引导员工挖掘自身的潜能，不断提高工作效率，这样有利于合理配置企业人力资源，进而提升企业的经济效益。

2.3满足时代的发展需求

市场经济发展非常迅速，市场竞争也变得越来越激烈，对于企业管理者来说这是一种巨大的挑战，企业管理者需要具备市场感知力和市场驾驭能力。转变企业管理人员的思维模式，不断更新管理人员的知识结构，这样才可以更好地创新经济管理，使其可以满足时代的各种发展需求。

3企业经济管理当中存在的问题

3.1企业思维问题

信息技术不断高速发展，市场竞争也变得越来越激烈，企业要想在激烈的市场竞争当中获得一席之地，就要转变思维。一些企业很难发展，就是因为他们的发展思维比较落后，没有跟上时代经济的发展。例如在当今信息时代影响下，自媒体发展拓展了发展空间，企业如果无法紧跟时代的发展，结合需求开辟互联网+市场，那么企业就无法顺利地实现转型，在市场经济当中，企业占据的份额就会比较小。

3.2企业管理制度问题

企业管理如果只是利用传统的管理制度，过于重视短期目标的实现，就会影响到企业的长远发展，采取的经济控制和审核措施也固然都非常老套。一些企业虽然设置了相应的管理部门，也制定了规章制度，但是因为没有明确的分工，导致很多工作人员不认真履行工作，业绩考核也不够严谨，只是在走过场。一些企业没有派人监管管理制度，或者在执行相应管理制度的过程中，因为实际情况发生了各种变故，采取的方法没有综合考虑各方面因素，无法将管理制度作用充分地发挥出来。

3.3企业管理内部控制不足

当今的经济市场不断发生变化，很多企业都是重视外部控制，系统掌握主动权，获得市场先机。但是在企业活动当中，企业内部原因更容易滋生经济纠纷，因为决策失误和经营不当等原因，暴露出企业内部控制的缺陷。企业管理层利用内部控制可以协调经济行为，有效地控制经济活动，保障顺利执行企业经济管理工作，如果没有重视内部控制，就会导致内部发展失调，使企业承受更大的风险，不利于企业进一步发展。

3.4企业缺乏创新意识

企业管理人员需要进一步提升自身综合素质，企业某些管理人员思想观念还是比较落后，希望通过财务审计代替内部控制，这是因为他们没有在专业视角满足企业经济管理需求。因为传统管理体制的影响，很多企业员工缺乏创新意识，只是在机械地完成上级交代的任务，没有仔细思考任务意义，也没有做好规划，虽然在执行任务的时候投入很多精力和实践，但是工作效率却始终无法得到提高，员工发展不符合企业发展节奏，就会降低企业生产水平，不利于企业提升经济效益。

3.5传统管理模式问题

我国经济管理模式长期以来都是延续利用粗放型经营管理模式，这种经营模式的目标就是通过追加投资和扩大规模等方式增加企业效益。很多企业盲目增加投资，导致企业承担较大的亏损，逐渐倒闭。企业要想更好地发展，需要建立科学的.内部管理，提升管理水平之后，企业才可以放心地扩大规模，获得更多的经济效益。

经济统计学就业方向及就业前景分析篇五

金融学(finance)是从经济学中分化出来的应用经济学科，是以融通货币和货币资金的经济活动为研究对象，具体研究个人、机构、政府如何获取、支出以及管理资金以及其他金融资产的学科。金融学专业培养具备金融学方面的理论知识和业务技能，能在银行、证券、投资、保险及其他经济管理部门和企业从事相关工作的专门人才。

培养要求

该专业学生主要学习货币银行学、国际金融、证券、投资、保险等方面的基本理论和基本知识，受到相关业务的基本训练，具有金融领域实际工作的基本能力。

统计学(statistics)是应用数学的一个分支，主要通过利用概率论建立数学模型，收集所观察系统的数据，进行量化分析、总结，做出推断和预测，为相关决策提供依据和参考。

培养要求

该专业学生主要学习必需的数学、物理的基础知识，学习力学基础理论及某一专业方向的专门知识，加强实验能力和计算机应用能力的训练，注意培养理论分析能力和力学应用的能力。受到科学研究和工程技术应用的初步训练，具有良好的科学素养。

通过学习，将具备了以下几方面的能力：

1.掌握数学、物理的基础知识，具有较强的分析和演算能力;

3.了解相近专业的一般原理和知识;

4.对该专业范围内科学技术的新发展有所了解;

5.了解国家科技、产业政策、知识产权等有关政策和法规;

6.掌握资料查询、文献检索及运用现代信息技术获取相关信息的基本方法;具有一定的实验设计，创造实验条件，归纳、整理、分析实验结果、撰写论文，参与学术交流的能力。

培养要求

该专业要求学生系统掌握经济学基本理论和相关的基础专业知识，了解市场经济的运行机制，熟悉国家的经济方针、政策和法规，了解中外经济发展的历史和现状;了解经济学的学术动态;具有运用数量分析方法和现代技术手段进行社会经济调查、经济分析和实际操作的能力;具有较强的文字和口头表达能力的专门人才，能熟练掌握一门外语。

会计学专业属工商管理学科，是一个应用性较强的专业。该专业设有企业会计、国际会计、注册会计师等三个专业方向。专业以企业会计为主，兼顾计算机与财务管理。在教学方法上强调理论与实践相结合的教学模式，提倡启发式与案例教学，多方位培养学生处理会计业务与管理财务的操作能力和创新能力。

培养目标

该专业培养具备管理、经济、法律和会计学等方面的知识和能力，能在企、事业单位及政府部门从事会计实务以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

业务培养要求：该专业学生主要学习会计、审计和工商管理方面的基本理论和基本知识，受到会计方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决会计问题的基本能力。