2024年党员两面人自查自纠报告材料 党员干部治转提自查报告精华篇(模板6篇)

随着个人素质的提升，报告使用的频率越来越高，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。报告书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇报告呢？下面是我给大家整理的报告范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。

党员两面人自查自纠报告材料篇一

公司“治转提”专项行动开展以来，各部门积极行动，按照专项行动方案要求，全力开展自查自纠和整治工作。

皋兰制瓶分公司组织召开班组长以上管理人员会议，专题进行“治转提”学习讨论，提出要大力整治作风顽疾，要求班组长以上管理人员紧紧围绕本部门和个人作风效能方面的实际情况，采取批评与自我批评的方式深查细找，对查找出的问题列出清单，制定整改措施，规定整改时限，属于能立即整改的即知即改、立改立行，对于需要时间整改的限期改正，严厉整治管理人员作风中的突出问题，大力营造真抓实干、干事创业的良好风气，以工作作风大转变来推动工作质量大提高，以履职担当推动工作效率大提升。

公司生产技术部组织召开各车间相关负责人、工艺员讨论会，强调要增强生产系统各部门之间的沟通力度，坚决遏制“庸懒散慢混卡”等不良作风的发生，有效转变工作作风，提高工作效率。

同时，公司其他部室、车间也积极开展自查自纠，查找工作中的不足之处，要求所属人员增强与其他各部门之间相互沟通、协调、服务的力度。

党员两面人自查自纠报告材料篇二

今天是xx年_月_日，我到xx医院工作已经多了，回首，感触良多，半年的锻炼使自己的思想更加成熟了，工作也有所成绩，但这些成绩的取得是党委、上级主管的正确领导分不开的，与职工的支持、帮助和共同努力分不开的，在此向大家给予的支持和帮助致以衷心的感谢！下面我就这半年的工作、学习情况，谈谈自己的感受，再剖析一下自身的不足之处，希望各位领导、各位同志给予中恳的批评：

1.在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及江的"三个代表"等重要思想，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和进步，不断提高自己的政治理论水平。作为一名党员，在生活上及工作中处处以党员的标准严格要求自己，认真贯彻党的各项方针政策，在自己的岗位上积极做到争先创优，在思想上积极起到模范先锋的作用。

2.在工作方面，踏实努力工作，积极围绕妇幼卫生工作方针，以提高管理水平和业务能力为前提，以增强理论知识和提高业务技能为基础，坚持走临床和社会工作相结合的道路，圆满的完成了各项任务。在工作中，本人深切的认识到一个合格的妇幼保健人员应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过订阅大量业务杂志及书刊，学习有关妇幼卫生知识，积极参加上级组织的各种培训，丰富了自己的理论知识。在日常工作中完成体弱儿管理，对体弱儿：贫血、营养不良、佝偻病进行专项管理并进行相关指导，同时做好与各居委会管片大夫的沟通工作，督促他们及时对所辖居委会体弱儿童进行复查；紧抓儿童系统管理，严格按照标准对儿童进行健康体检、ddst筛查、贫血检查，对筛查出疾病或由缺陷的儿童进行及时转诊工作；主管母乳喂养宣教工作，加大对存母乳喂养的宣传，进一步提供母乳喂养率。20xx年7月开始，开始叶酸预防神经管畸形重大公共卫生项目，参加了叶酸预防神经管畸形各级培训，掌握了相关指导思想和工作细则，对准备怀孕的妇女免费发放叶酸工作，并做好相关知识的宣教工作，使得叶酸知晓率、依从率达符合要求。在工作中，积累科学资料，并积极整理全年儿保资料，及时总结分析，寻找差距，以便指导明年工作。同时填写好每一张表格，及时归档。

3.学习上，本人积极参加各类学术活动，听取专家学者的学术讲座，参加了ddst相关知识培训，及妇幼信息系统业务有关的培训。并认真学习了流行性出血热、水痘、麻疹等一系列传染病相关知识并听取相关专家的讲课，从而全面的提高了自身的理论及业务水平，使自己的基本功更上一层楼，能更好的为广大人民服务，做一名合格的医生。

通过这一切，本人进一步深刻认识到一个合格的保健科医生应具备的素质和条件。今后，我将继续努力，提高自身各项业务水平及能力，以便更好的做好预防保健工作，做到爱岗敬业，做一名合格的党员。

党员两面人自查自纠报告材料篇三

一，淡泊名利，乐于奉献，以共产党员的标准严格要求自己。该同志自任职以来，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx届三中、四中、五中全会精神，积极参加保持共产党员先进性教育活动，努力提高自己的政治思想素质和理论、法律水平，坚定共产主义信念。严格执行党风廉政制度，严格执行“两个条例”和“四大纪律、八项要求”。生活朴素、作风正派，用党员标准，用《公务员法》规范行为，正确使用权力。团结班子，摆正位子，维护党委权威。树立勤政、廉洁、高效的政府形象，团结全镇干部，同心同德，在市委、市政府的正确领导下，完成了市委、市政府下达的各项工作任务，做了沙埕人民负于我期望要求。

二、团结班子，营造氛围，坚持当好带头人先锋模范作用。作为镇长，他深感责任重大，在工作中，依靠党委的支持，团结班子，认真做好各项工作。充分调动广大干部的积极性和主动性，用自身的工作热情，当好带头人。对班子成员放手、放心、放权，让他们独挡一面开展(本文来自本站，更精品免费文章请登陆查看)工作，主动关心他们，及时为他们的工作解决具体困难，出主意想办法，彼此了解，相互支持，各司其职，各展其才，群策群力，提高办事效率。努力做到严于律己、宽厚待人、责任不推、困难不让、有功不居、有过不诿。充分调动各方面的工作积极性，提高团体执政水平。

三、认真履职，尽心尽责，以推动沙埕各项事业全面进步。坚持以经济建设为中心，以“农民比收入，乡镇比实力”为主线，全面推进经济建设和各项事业协调发展。

1、抓渔业结构调整，发展壮大海洋经济。他立足沙埕港的资源优势，实施科技兴渔战略，优化养殖结构，积极帮助渔民引进名特优适销品种，逐步形成了品种元化养殖规模。调整捕捞作业区域，千方百计地组织渔民拓展闽东北外海渔场，引进轻网、流刺、笼捕、镰钓等有利于渔业资源保护的作业。积极拓宽流通渠道，鼓励、扶持发展农产品流通组织，向农民传递丰富的市场信息，使沙埕的资源优势变为效益优势，促进农民增收。帮助南镇村发展远洋灯光海洋捕捞作业，仅此一项渔民人均增收近300元。

2、抓民营企业发展，提高经济运行质量。积极组织和指挥沙埕船舶修造厂等骨干企业的股份制改造，实施技改增后劲，加强管理增效益的措施，使沙埕港成为闽东及浙东南重要的船舶修造基地，不断地支持斌成海洋水产品加工厂、荣兴水产品公司等水产品加工贸易企业发展壮大，开展鱼虾精深加工。

3、抓村镇建设，改善投资软硬环境。他总是亲自担任各项工程建设指挥部总指，做到亲抓落实、心里踏实。自20xx年以来，在镇财政十分困难情况下，广泛发动社会各方面力量，争取上级部门大力支持。投资3000万元，完成了：沙埕跨海引水工程，沙埕一级渔港围海造地部分，自来水厂“三池”改造和管网更新，集镇路网建设，集镇排水系统改造，下片公路建设，店下溪美至大白露和台峰路面水泥硬化，南龙公路(完成工程量85%以上)，下片沿海村人饮工程，台山海水淡化工程，南镇二级渔港，黄岐、敏灶、大白露、王谷、水岙、岙腰三级渔港，王谷、后岙、川石防浪堤加固，下片集中供水的前期各项工作。各项基础设施建设大大改善了群众生产生活状况，美化了镇容镇貌，大大提高了减灾防灾能力大大提高，改善了拓商引资环境。小白鹭旅游开发完成前期各项工作，今年也将启动。

4、抓精神文明建设，促进社会事业协调发展。以创建文明城镇为载体，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，深入开展群众性精神文明创建活动，突出抓好治理“脏乱差”和“新、绿、亮、洁、美”工程等综合整治。围绕《公民道德建设实施纲要》，积极推进公民道德建设在机关、农村、学校、社区的开展。积极推进素质教育，高中教育质量稳步提高。实现了农村初级卫生保健目标；认真贯彻《人口与计划生育法》，进一步加大计划生育的宣传服务力度，实行计生每周一督查一汇报制度。积极推进依法治镇进程，狠抓社会治安综合治理，深入开展“严打”整治斗争，深入开展双拥共建活动，驻军部队和武警官兵在抢险救灾、扶贫帮困和维护稳定等方面发挥了重要作用。

四、情真意切，爱心无限，以亲情待人、感染同事与党员。

该同志参加工作这么年，一直与人相处很好，朋友很。他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。该同志是这么想的，也是这么做的。

他对同事总是热心帮助。他虽然是主要领导干部，但从不自摆架子。平时总是能像关心亲人一样关心同事，如谁家有什么困难，他总是挺身而出，全力相助；对待同事是这样，对待单位其它党员、职工也是如此，他常说，整个政府是一个大家庭，我们就是这个家庭的一员，也就必须履行一员的义务。因此，他一旦听说有干部职工、党员病了或要退休了，都总能关心并看望。平时有一些老党员退休时到组织部办理转组织关系的手续，总是笑脸向迎，热情接待，及时办好手续，该同志为人服务的心境和友善态度，深受党员群众的好评。

他这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入工作的满腔热情，深深打动着每一个干部职工，也深受党员、群众的好评。时间证明，我们认为：该同志在年的工作中，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的党员。

党员两面人自查自纠报告材料篇四

兰州城关区审计局近日召开“治顽疾转作风提效能”专项行动动员大会。

会议传达了《中共兰州市委关于开展“治转提”专项行动的意见》、《中共兰州城关区委关于印发城关区“治转提”专项行动动员方案的通知》精神，会议就全局“治转提”专项行动进行了安排部署。为了保证此次“治转提”专项行动会议找准症结、突出重点、不说空话，不走过场，会前已将“治转提”相关文件精神汇集成册，印发全体干部职工，前期通过集中学习、科室学习、干部自学等方式，围绕“庸、懒、散、慢、混、卡”方面存在的问题，通过初步查找形成汇报材料，以科室为小组在会上进行发言。

会议中，该局通过四查四看，完善四项机制，四查四看，即对照《党章》查理想信念坚不坚定，看经受各种考验的能力强不强;对照时代的要求，查陈旧观念多不多，看适应新形势新任务的水平高不高;对照职责使命，查业务素质有否提升，看胜任岗位的本事大不大;对照群众评价，查对态度好不好，看离群众的要求有多远。完善四项机制，即突出以民主科学决策机制为前提，加强基层党组织引领力;以审计服务工作机制为根本，转变审计执法观念和方法;以矛盾调解化解机制为突破，着力解决群众反映强烈的突出问题;以党风政风监督检查机制为保障，营造风清气正的发展环境。就初步查摆出的问题，要列出整改清单，制定精准整改计划，提出有针对性的整改措施，对于作风顽疾整治不积极、提升行政效能不明显，落实决策部署不得力的干部，发现一起查处一起，以局内通报批评、调整岗位、降职免职、纪律处分等措施进行整改落实，能够立即整改的即知即改，立行立改，坚决向作风顽疾施药开刀，以此形成强强有力的震慑效应。

该局负责人表示，此次该局开展“治转提”专项行动，目的是要全面整治作风顽疾，切实转变干部工作作风，着力提升行政效能，尤其是审计人员要结合自己的审计工作，遵照“二十字审计工作理念”和打造“强精实严”审计干部队伍的要求，通过开展四查四看，完善四项机制，确保专项行动扎实开展、取得实效，全面落实市、区两级“治转提”专项行动要求，确保“治转提”专项行动取得实效。

党员两面人自查自纠报告材料篇五

自从开展作风教育整顿活动以来，我能够按照学校的安排，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，无论是单位组织的职工学习会，还是小组学习会，我都按时参加，没有缺席。除了集体学习外，个人还坚持自学。学习之后，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正自己存在的作风问题。

二、自查自纠情况。

对照教育局要求查找的几个重点进行自查，自己认为我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识，在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。不管是份内份外，只要有任务，只要有利于工作，有利于教育事业的发展，我们都是心往一处想，劲往一处使。二是认真搞好团结，充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一，不利于团结的事不做，不利团结的话不说，维护教师的形象。三是在平时的工作作风上，个人也是做得比较好，十分注意工作纪律。我从参加工作以来，就养成了不迟到、不早退的习惯，一般都要提前到办公室。到了办公室，就认认真真地做事，没有擅自脱岗。四是责任感较强，精神状态好，我一直都有一种不甘落后的信念，千方百计要把自己的工作做好，我所做的一切也受到了领导的肯定。五是能不断充实自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能坚持学习，努力使自己不掉队。

当然，与越来越高的工作要求相比，与不断发展的形势相比，个人身上仍存在一些问题和不足。一是自身的能力和知识的局限，在新的形势和新的任务面前，有时有心有余而力不足之感，不能主动出击，只能被动应付。

三、存在问题的原因

1、思想跟不上形势，没有从政治大局考虑。在理论学习中，自己没有很好地坚持理论联系实际，在改造主观世界上下功夫，从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念，因此在思想上出现偏差。

2、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行，只要不违犯纪律、不犯错误，工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题。

四、今后的整改措施

1、以学习教育为途径，提高政治业务素质。

认真学习和深刻理解有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质，把握起精神要点，提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识，夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我要认真学习、精读有关重点文件，进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力，多向领导、同事请教，要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。通过不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养。

3、更新教育观念，改变对学生居高临下的态度，主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系，热爱学生，尤其要热爱学困后进生。

4、牢固树立"学校无小事，事事都育人；教师无小节，处处作表率"的意识，以教书育人为本职，作学生、教师的表率。牢固树立"宁守清贫，不损师德"的意识，发扬教师高风亮节、"红烛"精神，廉洁从教，维护 "爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、探索创新"的美好形象，牢固树立"以法执教、以德治教、以德服人"意识。牢固树立服务意识，忧患意识，竞争意识，增强使命感、紧迫感和危机感。

5、积极调整心态，正确对待当前人事制度、工资制度改革，正确处理奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。

市住建局严格按照市纪委、市监察局相关要求，在局系统深入开展“转作风、提效能”活动，以改善工作作风、提升行政效能为目标，进一步转变思想观念，提高办事效率，打造规范、高效、优质、透明政务环境。根据活动要求，我局在广泛征求社会各界意见建议的基础上，深入查找思想观念、环境优化、效能建设、工作作风等方面存在的问题，努力为全市经济又好又快发展作出应有的贡献。现将现将自查报告汇报如下：

一、查思想，加强组织领导，为活动开展提供保障

一是加强组织领导。成立市住房和城乡建设局“转作风、提效能”活动领导小组，由局长张杰同志任组长，分管副局长为副组长，领导小组下设办公室，实施组织领导和监督检查工作，其他科室为积极协调配合，形成工作合力，切实将各项工作任务进行分解落实。局属各单位分别按要求成立领导小组及其办公室，加强领导，明确责任，强化措施，将各项工作任务落到实处。

二是强化服务观念。开展“转作风、提效能”主题大讨论活动，加强干部作风建设。组织党员干部按照“对待组织忠心、对待工作用心、对待群众热心”的要求，认真查找思想、行动上存在的不足，做到人人发言、人人剖析，切实提高为民办事能力、工作创新力和落实执行力，督促工作人员真正把心思用在干事业上，用在难题、为民干事上，养成尽职尽责、务实肯干、廉洁高效、依法行政、遵守纪律的良好作风，戒除“懒惰散贪“等不良习气。

三是及早动员部署。及时召开市住房城乡建设局系统“转作风、提效能”活动动员大会，对活动进行动员部署，制定实施了《市住房城乡建设局“转作风、提效能”活动实施方案。全系统按照要求层层召开动员会，安排部署本单位的“转作风、提效能”活动工作，深入学习“转作风、提效能”活动的目的、意义、目标任务，增强搞好活动的积极性、主动性和自觉性。并把这项工作作为推动各项业务工作开展和加强行风政风建设的一个切入点，作为全年工作的一个重点，具体、深入、扎实、科学地抓好落实。

二、抓关键，攻重点，推进行政服务标准化建设

（一）规范行政权力运行。对市住建局有关职能科室和市房管局、市建管局、市市政局、市开发办、质监站、燃热办、招标办、抗震办、造价处、排水处等执法部门的职责范围进一步梳理、细化，编制权力运行流程图，明确责任主体、工作标准、办事程序、办事时限等，向社会公开，自觉接受群众监督。规范和整顿执法队伍。对从事执法、管理的人员雇佣情况进行清理规范，不具备执法资格的临时雇佣人员不得参与行政许可、行政处罚、行政检查收费等工作；对具备上述执法资格的工作人员，要定期进行进行教育培训，提高综合素质和工作水平，尽量减少和避免工作失误。

（二)实行和谐执法。一是规范行政检查行为，推行“综合检查”制度。在建筑施工(含装饰装修）市场、房地产开发市场、公用事业市场等行业执法检查时，能够合并检查的，如安全、质量、资质、资金、验收等活动，实行合并检查，由住建局分管负责人或委托有关负责人协调组织，并按照有关要求及时进行备案，尽量减少对企业的干扰。被检企业能够说明情况即可，不一定要主要负责人出面接待汇报。二是进一步推进公示制度，做到行政执法透明化。重要的行政执法活动或项目，如房地产开发，实行事前、事后，以及具体方案的公示，其他的执法活动，也要采取灵活适用的方式及时公示，扩大社会各界和市民群众的知情权。三是限制和规范自由裁量权，降低处罚标准。除严重违反城市规划和严重影响公共安全的行为外，实行“初犯不罚”，和“罚就底线”原则，能够通过责令停止违法行为、批评教育起到作用的，一般不采用罚款、强制执行等执法形式。四是服务性收费实行降低或就低原则。要推广市房管局将测绘费、服务业担保费降低10%--15%的做法，限度地为管理对人和服务对象减轻经济负担。

（三）推行“一条龙”服务。在深化和完善集中行政审批服务方面，一是严格实施《市建委行政许可行政事业性收费管理规定》，继续坚持“四个一”和“七个公开”办事制度。即“一个窗口对外、一个公章审批、一条龙服务、一站式办理”、“行政审批服务事项的项目名称、法定依据、责任单位与联系方式、办理程序、办理时限、办理条件、收费依据与标准”全部公开，给予行政审批办公室和窗口充分授权，一般简单的批件，在窗口即时办结。二是缩短办事时限。按照市里统一要求审批时限全部压缩至法定时限的50%以内，涉及棚户区改造的项目，建立绿化通道，办理时间压缩70%。三是进一步严肃审批纪律，强化监督，严格审批程序，实行内部封闭运行，禁止任何形式的“体外循环”，对故意使当事人“两头跑”的，严肃追究其责任。四是探索建立更加高效便捷的审批方式，逐步实行“网上审批”，特别是各类年检、备案，只要资料齐全，通过互联网即可完成审批事项，大力提高行政效能。

（四）完善监督投诉平台。充分发挥12319热线作用，继续与市长公开电话和创建文明城市热线联动，把该热线真正办成城乡建设执法服务“110”和调度中心，集中解决老百姓热点、难点、焦点问题。完善和强化五个工作机制：一是“低门槛”受理机制，二是“闭路式”办结机制，三是现场处理机制，四是督办监督机制，五是归纳分析机制。赋予12319热线更多的经济环境监督职能和协调职能，使其在优化经济发展环境中发挥更大作用。

党员两面人自查自纠报告材料篇六

为贯彻全面从严治党要求，坚决纠治领导干部违规借贷问题，促进廉洁从政，根据浙江省水利厅党组《关于开展领导干部违规借贷专项治理自查工作的方案》的要求，现将我校领导干部违规借贷专项治理自查工作通告如下：

全校科级以上领导干部，以及上述范围内党的十八大以来离退休的领导干部。

重点清理和规范党的十八大以后发生或延续的、影响领导干部公正执行公务、廉洁行使职权的借贷行为，主要有：

2.利用职权或职务上的影响，无息、低息向他人借款或高息出借资金的行为；

3.与管理服务对象进行资金借贷，可能影响公正执行公务的行为；

4.利用职权或职务上的影响，有偿为他人提供担保或要求他人提供担保的行为；

5.组织、从事、参与非法集资活动的行为；

6.其他违反纪律规定和法律法规规定的借贷行为。

1.个人自查。领导干部对照治理重点，认真进行自查，填报《领导干部违规参与资金借贷情况自查报告表》(表格另发)。没有违规情况的，实行零报告。

2.核查整改。在个人自查的基础上，学校将结合信访举报、监督检查等进行核实。针对专项治理工作中发现的问题和漏洞，进一步健全完善领导干部防止利益冲突相关制度规定，进一步规范领导干部廉洁从政行为。

1.提高思想认识。在领导干部中开展违规借贷专项治理工作，是贯彻落实中央和省委关于打好金融风险防范攻坚战决策部署的重要举措，广大干部要积极主动参与本次专项治理工作，认真对照要求做好自查。

2.严肃工作纪律。对群众举报、专项核查中发现存在弄虚作假、瞒报漏报，未按要求及时整改的，按照有关规定从严自理；对本次专项治理工作开始后，仍顶风违纪者，视情从重和加重处理，并点名道姓通报曝光。